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卡卡姐是我在职场里遇见的第一位导师。称她为导师，只因在她身上看到了珍贵的东西。
任何公司都有偷奸耍滑的人存在，领导安排了什么就做什么，马马虎虎交差就行，多一点儿都不愿意主动去做。卡卡姐不一样，她给自己定的标准从来都是超出合格线的。就拿做报表来说，不是随便把数据一堆，确认没什么问题就交差，她会考虑：报表是否清晰一目了然，是否还有修改的空间，能不能换一种更直观的方式来表现，从数据中能总结出什么。
这些事情没有人要求给她，就算不去做，也没什么大问题。可卡卡姐却说，你要想做得比别人好，就不能只求达标，得给自己定个高标准，这样才有学习的动力，保持清醒的头脑，知不足而后起直追。要是什么事都只求一个“混”字，迟早有你混不下去那天。
卡卡姐只比我大三岁，销售业绩却很棒，后来还成了公司里最年轻的培训讲师。在新来的同事眼里，这姑娘是领导跟前的红人，是公司里拿奖金数一数二的主。而我眼里的卡卡姐，是那个把客户回访和追踪做得最详细的业务员，是下班后还在整理培训素材、制作PPT的好讲师，是周末还不忘充电和锻炼的达人。
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那天，我在网上看到一幅雕塑画，上身是一个穿着运动背心、露出人鱼线的美少女，下身是露出肥胖纹和脂肪的笨重双腿，那姑娘的手里拿着锤子和凿子，正朝着肥胖的地方一点点雕琢。这画面印在我脑子里，久久不曾散去。
当一个人对自己没有要求的时候，他就没有资格对世界提出要求。每一个优秀的人，都不是与生俱来带着光环的，也不一定是比别人幸运，恰逢了更好的机遇。他们只是在任何一件小事上，都对自己有所要求，不因舒适而散漫放纵，不因辛苦而放弃追求。雕塑自己的过程，必定伴随着疼痛与辛苦，可那一锤一凿的自我敲打，终究能让我们收获一个更好的自己。
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